Компания Multiverse совершает революцию в мире настольных ролевых игр. С помощью Ноушен они создают индивидуальные процессы и системы, которые демонстрируют их творческий потенциал и передают их культуру и миссию.
Обеспечение доступности информации
В полностью удаленной компании все должно быть актуально: информация, новые функции, заметки о релизах и многое другое. В Multiverse есть страница Ноушен для заметок о собраниях, которая служит доступным хабом для всего, что необходимо знать сотрудникам.
Эти заметки интерактивны и включают в себя GIF-файлы, переключения, ссылки на стратегию компании и заметки о релизах. Поскольку эти страницы служат единым источником обновлений компании, команда может оставаться на связи, зная, где находится вся актуальная и свежая информация. Кроме того, интерактивный формат позволяет сотрудникам легко ознакомиться с важными новостями.
Во время наших общих собраний я просто показываю страницу Ноушен и ссылки на другие документы, к которым я могу перейти во время презентации.
Публичная база знаний, позволяющая пользователям постоянно обновлять информацию
В курсе событий должны быть не только сотрудники. Как игровая платформа, Multiverse держится на сообществе пользователей, и ее многочисленные создатели должны иметь доступ к учебным пособиям и обновлениям платформы, чтобы они могли начать работу.
На публичной странице Ноушен пользовательская вики Multiverse включает в себя справочный центр, учебные пособия и образовательный контент, которые создают доступную среду для совместной работы пользователей.
Multiverse легко создает новые разделы вики, которые пользователи находят полезными, и это также самый быстрый способ донести новые функции и обновления до пользователей. Вместо того чтобы тратить драгоценные инженерные ресурсы на обновление страниц, они могут сосредоточиться на создании платформы Multiverse.
Наша игра — это платформа с большим количеством создателей. Нам предстоит многому научиться, поэтому эта публичная страница Ноушен — отличный способ поделиться знаниями, которые необходимы пользователям.
Оптимизация поиска новых членов команды
Как и многие другие стартапы, Multiverse наращивает свою команду. Но размещение вакансий, их обновление и удаление после заполнения вакансии отнимает у разработчиков время, которое они могли бы потратить на работу над основным продуктом.
Размещение страницы карьеры на общедоступной странице Ноушен позволяет высвободить время и силы для других целей. Таким образом, команда по подбору персонала получает возможность контролировать процесс от начала до конца, а не ждать, когда разработчик начнет действовать по расписанию.
Сохранение доски объявлений в виде быстрой страницы Ноушен позволяет нам разрабатывать все остальные страницы сайта с нуля, на что мы тратим много времени и сил.
Справочник компании, позволяющий членам команды проявить свою индивидуальность
Удаленная работа может затруднять знакомство сотрудников друг с другом. Компании Multiverse нужен был интересный и уникальный способ представить сотрудников компании, который был бы креативным и легко обновляемым.
Справочник сотрудников размещен в Ноушен, где каждый сотрудник получает «Лист персонажа». Новые сотрудники заполняют анкету, и компания заказывает художнику создание их аватара. В «листе персонажа» подробно описывается то, как они любят работать, а также их сильные и слабые стороны.
Поскольку страницы Ноушен полностью настраиваются, каждый сотрудник может проявить свою индивидуальность, а также помочь другим понять, как им лучше работать вместе. Поощрение новых сотрудников к тому, чтобы они открыто говорили о своих предпочтениях и ограничениях, позволяет использовать их сильные стороны как членов команды.
Гибкость и простота использования Character Sheets позволяет новым сотрудникам легко представить себя коллегам.